Page 49 - แผนยุทธศาสตร์ธรรมศาสตร์ ฉบับที่13
P. 49

แผนยุทธศาสตรมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร ฉบับที่ 13

                                                                               (พ.ศ. 2565-2570)





                 2.3 ขอเสนอของผูบริหารและผูมีสวนไดสวนเสีย

                        ในการจัดทําแผนยุทธศาสตรมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร ฉบับที่ 13 (พ.ศ. 2565-2570) นี้ มหาวิทยาลัยได
                 คํานึงถึงความคิดเห็นของผูมีสวนไดสวนเสีย (stakeholders) ทั้งภายในและภายนอกมหาวิทยาลัย โดยได

                 ดําเนินการสัมภาษณกลุมเปาหมาย 4 กลุม ไดแก ผูบริหารมหาวิทยาลัย นักศึกษา/ศิษยเกา ผูบริหารหนวยงาน
                 และกลุมผูใชบัณฑิต เริ่มดําเนินการเดือนพฤษภาคม–พฤศจิกายน 2563 โดยมีประเด็นสัมภาษณ กลยุทธเพื่อบรรลุ
                 ยุทธศาสตร ภาพมหาวิทยาลัยเมื่อครบ 100 ป และทิศทางการพัฒนามหาวิทยาลัยในชวงเวลาของความทาทายของ

                 อุดมศึกษาไทยและโลก นํามาประมวลเปนขอเสนอแนะรายดานที่สําคัญ ดังนี้
                        2.3.1 ดานการผลิตบัณฑิต

                               เพื่อใหมหาวิทยาลัยผลิตบัณฑิตธรรมศาสตรที่มีคุณสมบัติพึงประสงคของนายจาง ตลอดทั้ง
                 สามารถปรับตัวรับกับสภาวะที่เปลี่ยนแปลงอยางรวดเร็วของเทคโนโลยีดิจิทัลที่สงผลตอตลาดแรงงาน หลักสูตร
                 การเรียนการสอน นั้น กลุมผูมีสวนไดสวนเสียของมหาวิทยาลัยไดใหขอเสนอแนะที่สําคัญ ดังนี้



                                      คุณลักษณะบัณฑิตที่พึงประสงค
                                      ขอมูลจากการสัมภาษณกลุมผูใชบัณฑิตสวนใหญเห็นตรงกันวา แมสภาวการณ

                 เปลี่ยนแปลงอยางรวดเร็วของเทคโนโลยีดิจิทัลจะสงผลตอการดํารงชีวิต การเลือกประกอบอาชีพ หรือการสูญหาย/
                 แทนที่ของบางอาชีพ นายจางสวนใหญยังคงตองการใหบัณฑิตที่มหาวิทยาลัยผลิตสูตลาดแรงงานมีคุณสมบัติ
                 พื้นฐาน และตอบโจทยศตวรรษที่ 21 คือ นอกจากทักษะความรูจากสาขาวิชาที่จบการศึกษาแลว สิ่งที่บัณฑิตควร

                 จะมีคือ ความขยัน ซื่อสัตย อดทน สามารถปรับตัวเขากับสภาพแวดลอมในการทํางานที่หลากหลายได
                 มีความคลองตัวและสามารถทํางานรวมกับผูอื่นได มีความสามารถในการประยุกตใชเทคโนโลยีที่เกี่ยวของกับงานได

                 มีทักษะการคิดวิเคราะห สังเคราะหประมวลขอมูล ตลอดทั้งมีความคิดริเริ่มสรางสรรคและมีทักษะทางดานภาษา
                 เพราะการทํางานในโลกยุคดิจิทัลความสามารถทางดานภาษายิ่งเปนสิ่งจําเปนมากขึ้น


                                      หลักสูตร การจัดการเรียนการสอน
                                      เพื่อผลิตบัณฑิตใหสอดคลองกับความตองการของนายจางในโลกยุคดิจิทัล ผูมีสวนได

                 สวนเสียเสนอใหมหาวิทยาลัยปรับตัวดานหลักสูตร การจัดการเรียนการสอน อาจารยผูสอนใหเทาทันและ
                 สอดคลองกับเทคโนโลยีที่เปลี่ยนแปลงอยางรวดเร็ว เหมาะสมกับผูเรียนที่หลากหลายตลอดชวงอายุ และตอบโจทย

                 ความตองการ ดังนี้
                                      1) จัดการเรียนการสอนที่มีความยืดหยุน ปรับตัวใหสอดคลองกับสถานการณ อาทิ
                 การเรียนการสอนออนไลนในชวงสถานการณ Covid-19

                                      2) โครงสรางหลักสูตรที่มีความยืดหยุน บูรณาการศาสตรหลากหลายสาขาวิชา หรือ
                 การมีความรวมมือระหวางคณะกับภาคธุรกิจ/เอกชนผูใชบัณฑิต เพื่อใหตอบโจทยผูเรียน ตลาดแรงงาน

                 ความตองการประเทศ และโลกอนาคต


                                    THAMMASAT UNIVERSITY STRATEGIC PLAN 2022-2027                         44
   44   45   46   47   48   49   50   51   52   53   54